Am 6. Juni hat cyberLAGO e.V. – digital competence network sein 10-jähriges Jubiläum auf der Insel Mainau gefeiert und wir waren dabei.
Bei spannenden Podiumsdiskussionen wurde die Bedeutung und die enorme Reichweite des Netzwerks für alle deutlich.
Im Gespräch mit Tobias Fauth, Fabian Bingenheimer von Vetter Pharma und Benjamin Greis von RedFox InfoSec berichtete Dr. Stefan Keh M.A.(SUNY) von unserer letztjährigen Recruiting-Challenge.
Wir hatten einige Kunden gewonnen und wollten wachsen, aber da uns kaum einer kennt, war das nicht wirklich von Erfolg gekrönt.
Wir haben viel versucht: Headhunter, LinkedIn, Ausschreibung auf der Homepage etc. Das hat alles nichts geholfen – bis cyberLAGOs‘ Personalbörse kam.
Zwei Masterabsolventen der Uni Konstanz haben eine neue Aufgabe gesucht, das Thema „Digitalisierung mit modernster KI“ hat super gepasst, einer von beiden ist seit einem Dreivierteljahr bei uns.
Umgekehrt haben wir eine Anzeige für eine/n erfahrenen Entwickler:in bei cyberLAGO geschaltet und mindestens eine Person hat unsere Anzeige gesehen, jedenfalls ist diese nun auch schon seit einem halben Jahr bei uns.

Doch nicht nur für die Hilfe beim Personalaufbau sind wir dem Netzwerk dankbar: Best Practice Sharing , informative und coole Events wie die cyberFESTSPIELE und nicht zu vergessen, die vielen, neuen persönlichen Kontakte machen cyberLAGO e.V. – digital competence network für uns zu einem wertvollen Partner.